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Posted: Mon Dec 18 2023

Analyste à la paie

Montréal, Quebec
Salary:$60,000

Permanent

ANALYSTE À LA PAIE

Rejoignez nous au cœur du Centre-Ville de Montréal en tant qu'Analyste à la paie pour notre client. Il s'agit d'un poste permanent au sein d'une entreprise dynamique qui valorise l'innovation, le respect et le travail d'équipe.

Si vous excellez dans un environnement électronique sans papier et possédez une solide expérience en implantation de système de paie, ce poste est fait pour vous ! Joignez-vous à une équipe où votre expertise sera valorisée et où l'opportunité de contribuer à une atmosphère collaborative vous attend. Faites partie de quelque chose d'exceptionnel et faites avancer votre carrière !

AVANTAGES
 
  • Télétravail hybride
  • Avantages sociaux dès jours 1
  • Régime de retraite
  • Horaire flexible,  
  • Environnement dynamique offrant la possibilité de croissance.
  • Et plus encore!

RESPONSABILITÉS
 
  • Vérifie et traite le processus de paie, la gestion des feuilles de temps, les terminaisons, les paiements spéciaux, les ajustements et les changements afin de produire la paie des employés (horaire et salarié).
  • Effectue les remises gouvernementales, les impôts sur le revenu, les assurances, cotisations syndicales, clubs sociaux, CSST/WCB, etc.
  • Participe au processus de fin d'année jusqu'à l'émission de l’ensemble des documents fiscaux.
  • Former les gestionnaires concernant la gestion des feuilles de temps
  • Identifier et analyser les besoins de l'entreprise, améliorer et / ou optimiser les solutions Workday en utilisant vos compétences en gestion de projet.
  • Conseiller les intervenants internes sur les configurations à venir.
  • Participer à la formation des employés et des cadres sur le site et/ou hors site selon les besoins.
  • Aider à la mise à jour du matériel de formation selon les besoins
  • Participer aux audits internes et externes relatifs à la paie
  • Fournir un excellent service à la clientèle en temps utile pour tous les employés en ce qui concerne les questions liées à la paie.
  • Responsable de la gestion des demandes.
EXIGENCES
 
  • DEC en comptabilité
  • 3 ans d’expérience en traitement de la paie
  • Bilinguisme (obligatoire)
  • Expérience en implantation de système de paie (atout).
  • Connaissance pratique des réglementations canadiennes;
  • Connaissance pratique des lois et règlements fédéraux, étatiques et locaux régissant le paiement, la fiscalité et la déclaration des salaires.
  • Connaissance de Workday ou d’un système intégré de gestion RH-Paie, Suite Google, Excel avancé, comptabilité

* Le masculin est utilisé seulement dans le but d’alléger le texte
Artemis offre des services recrutement de hauts standards se spécialisant en comptabilité et finance pour des postes temporaires et permanents. Nos chasseurs de têtes sont proactifs, rapides, efficaces et professionnels.
Avec Artemis, votre besoin deviendra votre opportunité!

 

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